روند تغییر و تحول در سال نو و月 مبارک رمضان میان بهترین زمان برای تغییر و تحول، با ماه مبارک رمضان، شب‌های نورانی قدر و ایام سوگواری مولای متقیان حضرت امام علی (ع) در هم پیچیده است. این روندی فرصتی مغتنم برای تأمل و تفکر در مسیر زندگی، تعیین سرنوشت و طلب خیر و برکت از خداوند متعال است. به‌ویژه در این ایام مناسب برای طلب خیر اکبر که فرج حضرت حجت (عج) می‌باشد.

در این میان، رییس سابق جهاددانشگاهی دکتر حسن مسلمی نائینی به مناسبت فرا رسیدن سال نو و بهار طبیعت، ضمن تحسین همکاری جهادگران درSupport برای دکتر منتظری، آرزوی موفقیت برای سال آینده را بیان کرده است. در این پیام، او به نام های الهی که شامل الله تعالی، مقلّب القلوب و الابصار، مدبّر اللّیل و النّهار، محوّل الحول و الاحوال است، پرداخته است.

مسلمی نائینی همچنین یادآور شده که این روزها فرصتی مغتنم برای تغییر و تحول است. وی بر این نکته تاکید کرده که این تغییر و تحول باید به تفکر و تأمل در مسیر زندگی و تعیین سرنوشت ما منجر شود.

در این پیام، او همچنین به شهادت امیرالمؤمنین، حضرت امام علی (ع)، و شب‌های قدر اشاره کرده است و از تمامی همکاران خود برای سال نو و علوی تبریک و تهنیت گفته است.

با این گزارش می‌توان گفت که مسلمی نائینی همچنان در تلاش برای ارتقای جایگاه جهاددانشگاهی و رشد و برکت می‌باشد. شاید هم این پیام زمینه‌ای برای انعقاد پیمان یا تصمیم گیری در جهاد دانشگاهی باشد.
همچنین، در همین راستا، با توجه به جهاد دانشگاهی بودن این موضوع، می‌توان از نام های الهی استفاده کرد. برای مثال، می‌توان گفت که حوّل حالنا الى احسن الحال.

یا مقلّب القلوب و الابصار، کاش حوالمو را به حال نیکوتر نشان بده به شش محور زیر توجه کنید.

اخلاق و اخلاق حرفه‌ای فارغ از مقام و منصب کنار هم در گردان‌هایی از اصحاب کریم مثل حضرت امیرالمؤمنین و مولای متقیان قرار می‌گیرند.
مغرور و پر کبرا به وظایف مهم دیگری را نپردازند در غیر این صورت آتش کبر و غرور بین همکاران حریق ایجاد خواهد کرد و عمل پیامبر اکرم در زمینگاه اهمیت خراب کردنش را فراموش کرده‌اند.

کنار هم آمدن همکاران با شرایط مختلف در جهاد دانشگاهی اثر منفی شمی شود و گروه ها و فراکسیون هایی را به وجود آورد که زمینه ساز داغσυ و کینه‌توزی‌ این ستون فقرات دو پهلو باعث آسیب تراشی در درون تیم ها شوند و تعادل روحی در کنار هم بودن بسیار مهم است.

تحول و تغییر به سمت افروختن مشعل امید و انگیزه‌ی معنویت بخشی ایجاد اعتماد به نفس و تولید افکار گرانبها اگر تحت یاآثاری باشد به میان همکاران دامن نزند و آن یادگاری را که علم به دست ما آید را در برطرف کردن مهلکه و تیرآبی بر خود بستن به تلاش و جوانمردی و پارسایی در یأس و هراس برای یاس گونه های طولانی مدت متناسب با نیازهای استراتژیک جوامع می باشد تا برکات آن برای دوستان و همکاران هم گسترده باشد.

بهترین وسیله ارتباط علمی و رساندن فراگیرنده به نسل های آینده با تعامل و همکاری رواج بهترینها و صفای فکری حاصل شود.

توسط mohtavaclick.ir