در ماه‌های آخر سال و تعطیلات نوروز، بسیاری از بازنشستگان تأمین اجتماعی سوالاتی در مورد افزایش حقوق سال جدید و پرداخت‌های سازمان در فروردین ماه داشتند. در این مقاله، به پاسخ به این سوالات می‌پردازیم.
افزایش حقوق سالیانه برای بازنشستگان تأمین اجتماعی از جمله سوالاتی بود که عموماً در بین این فرد بازنشسته پرسیده می‌شود. به این سوال نیز در این مقاله به طور مفصل پاسخ داده می‌شود.
در این رابطه سازمان تأمین اجتماعی افزایش حقوق سالیانه را برای حداقل‌بگیران ۴۵ درصد و برای سایر سطوح ۳۲ درصد تعیین کرده است. علاوه بر این، رقم ثابت ۹۳۱ هزارتومان نیز افزوده شده است.
برخی از بازنشستگان سوالاتی در مورد کمک‌های مالی در فروردین‌ماه داشتند. به این سوالات نیز در این مقاله پاسخ داده شده است.
در این رابطه، بازنشستگان تأمین اجتماعی در فروردین ماه ۱۴۰۴ چهار پرداختی خواهند داشت:
الف- افزایش حقوق مصوب شورای عالی کار
ب- معوقات ۷ ماهه ۴۰ درصد متناسب‌سازی سال اول برنامه هفتم توسعه
پ- پرداخت ۳۰ درصد متناسب‌سازی سال دوم برنامه هفتم توسعه
پرداخت مابه‌التفاوت ناشی از افزایش حقوق مصوب شورای عالی کار
ازآنجاکه شایعاتی مبنی بر عدم پرداخت مبلغ ۷۱۶ هزارتومان برای حفظ قدرت خرید منتشر شده بود، دکتر سالاری، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی، اعلام کرد که مجوز پرداخت این مبلغ برای سال آینده دریافت شده است.
دکتر سالاری به طور مشخص‌تری موارد ذیل را عنوان کرده است:
افزایش حقوق‌ها با هدف جبران کاهش قدرت خرید کارگران و بازنشستگان و کاهش فاصله دستمزدها با تورم در نظر گرفته شده است.
kararگیری‌ها در محیطی مثبت صورت گرفته است.
همچنین افزایش حقوق‌ها در سال‌های پیشین نیز از این رو افزایش می‌یابد:
سال مبلغ پرداختی
۱۴۰۳ پیش‌بینی شده
۱۴۰۴ ۷۱۶ هزار تومان
پس از آن به جدول حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی ۱۴۰۴ اشاره شده است.
دراین جدول حقوق و مزایای بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ به‌صورت زیر خواهد بود:
عنوان مبلغ (تومان)
حداقل حقوق پایه ۱۰,۷۷۳,۳۳۳
حق بن کارگری ۱,۴۰۰,۰۰۰
حق مسکن ۹۰۰,۰۰۰
حق اولاد (برای هر فرزند) ۷۱۶,۶۱۸
حق عائله‌مندی ۵۰۰,۰۰۰
با توجه به فرمول حق بن کارگری برای هر روز، برای فرزند بین ۷۱۶,۶۱۸ تا ۴۵۰,۰۰۰ تومان تعرفه تعیین شده است.
در مجموع، مصوبات جدید افزایش حقوق، حقوق بازنشستگان را به دو صورت افزایش می‌دهد:
افزایش سنواتی: این افزایش به میزان ۲۰٪ برای جبران تورم و هزینه‌های زندگی است.
متناسب‌سازی حقوق: یک افزایش ۳۰٪ به منظور متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان با شاغلین در نظر گرفته شده است.
در مجموع، حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۴ با افزایش ۵۰٪ همراه خواهد بود.